4000的工资公积金一般交多少
4000的工资公积金一般交多少？公积金是单位给员工购买的五险一金里面的福利，是一种保障我们生活的财产，类似于强制储蓄的概念，而到用的时候可以提取出来，那么4000的工资公积金一般交多少？
4000的工资公积金一般交多少1一、4000要交多少公积金？
4000工资要交多少公积金，主要是和缴费基数以及缴存比例有关。一般来说公积金缴存比例在5%-12%之间，下面以最低缴费基数5%来计算，那么4000元的工资则需要交4000×5%=200元的公积金。
也就是说，如果缴纳基数越高，那么我们交的钱就会越多，当然对于参保人来说都是有利的。一般个人缴存比例应该大于或等于单位缴存比例，但就目前大部分情况来看，单位和个人缴存比例都是保持一致的。
二、能用公积金贷款作首付吗？
买房的时候不能用公积金贷款付首付款。客户申请住房公积金贷款，申请到的贷款资金主要是用来支付房屋尾款的。而房屋首付款在客户和银行签订房贷合同的时候就要交，且一般都要用自己的钱来支付。
当然，在申请到了住房公积金贷款之后，客户在还款的时候，可以去提取自己住房公积金账户里的余额来进行冲抵。
而住房公积金除了可以用来购房以外，还可以用来建房，以及翻建、大修住房；用来支付房租也是可以的；还有，用来治病、日常生活开支也行。
不过要想提取住房公积金，那必须得提供购买、建造、翻建、大修住房等的相关合同或证明文件才行；且住房公积金一般还要连续缴 ……此处隐藏1104个字……职工，单位为职工缴存的住房公积金比例最高能达到职工工资的百分之十五，个人缴存比例不能低于职工工资的百分之十，但不高于百分之十五。
交社保的话，是按照当地的工资基数在计算的，不是按照实际发放工资计算的。
具体的可以咨询当地的社保中心。通常公积金是按照基本工资的8～12%来扣除的，社保养老是按照基本工资的8～18%来扣除的，社保医疗是按照基本工资的2～7%来扣除的，社保失业是按照基本工资的1～2%来扣除的，其他是公司承担的。
优质单位会为您争取到最高档，而一般单位一定选择最低档的。
假设我们以最低档举个例子：
工资4000，公积金个人扣320元，单位补320元，社保养老个人扣320元，单位补800元，社保医疗个人80元，单位是否补不详。社保失业个人40元，单位是否补不详。一般情况下公积金只能单位缴纳，个人无法缴纳，直接从工资扣除缴纳比例。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。
公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
有些地方已经开放，有些地方还不可以具体打12329咨询当地住房公积金中心。
4000工资交多少公积金?个人缴纳不能低于工资的百分之十，所以计算一下大家应该心里清楚了。可能当下您觉得，每个月交公积金就是不小的一笔费用。但是关系到以后买房子这样的重大事情，所以说以后享受到福利，远远要比你交得要多得多。
